¿Alguna vez has deseado tener un poco más de apoyo e impulso mientras persigues un sueño en el mundo de la tecnología? Hoy celebramos el inspirador camino de Marysol Mantilla, co-presidenta de HOLA UK, la organización Hispana y Latinx de Líderes de Microsoft.
Hace 18 años, Marysol llegó al Reino Unido desde Venezuela con su esposo, un bebé de 8 meses y solo dos maletas llenas de esperanzas por un futuro mejor. Con un título en Ingeniería de Software y experiencia en TI, estaba ansiosa por sumergirse en el mundo de la tecnología. Pero el camino no fue fácil.
“Conseguí un trabajo,” recuerda Marysol, “pero no estaba bien remunerado, y los viajes eran intensos. Ser mujer y la principal fuente de ingresos no fue fácil. Siempre hubo mucha presión, pero el fracaso nunca fue una opción.”
Mientras su esposo se convertía en un padre a tiempo completo, Marysol equilibraba los desafíos de combinar trabajo, familia y una nueva vida en un país extranjero. A pesar de las dificultades, estaba decidida a tener éxito y construir una vida mejor para su familia.
Avanzando al presente, la carrera de Marysol ha florecido. Ha liderado proyectos de alto perfil, trabajado con grandes clientes globales y ha dado conferencias en importantes congresos de tecnología. Pero para ella, esos logros son solo una parte de la historia. ¿Una de sus mayores victorias? Criar dos hijos que están orgullosos de sus raíces venezolanas.
“Cuando la gente le pregunta a mis hijos de dónde son, aunque uno nació aquí y el otro creció aquí, siempre dicen ‘Venezuela’,” sonríe. “Es importante para mí que ellos sigan conectados con su herencia, sin importar dónde vivamos.”
Para Marysol, la comida siempre ha sido una forma poderosa de transmitir su cultura a sus hijos. “Las arepas son un alimento esencial en nuestra casa. Es una forma de traer un pedazo de Venezuela a nuestra vida diaria,” dice ella. Estos pequeños rituales ofrecen más que consuelo; son conectores culturales. Especialmente en un lugar como el Reino Unido, donde la comunidad Latinx, aunque en crecimiento, aún es ampliamente invisible para la sociedad en general.
En un país donde la etnia ni siquiera se reconoce en el censo o en formularios oficiales, estos rituales ofrecen una conexión vital con la identidad para los inmigrantes de segunda generación y ayudan a aliviar la nostalgia.
Vivir en el extranjero no ha sido sin sacrificios.
“Perder los primeros pasos de mi hijo es algo que siempre llevaré conmigo,” reflexiona Marysol. “Pero esos momentos de ausencia me permitieron apoyar a nuestra familia aquí y en casa, en Venezuela.”
Como co-presidenta de HOLA UK, Marysol está comprometida en orientar a la próxima generación de talentos Latinx. A través de su liderazgo, aboga por una mayor inclusión en la tecnología y abre puertas para que otros puedan liderar.
“La representación es importante. Necesitamos más voces Latinx en la mesa, no solo como empleadas, sino como innovadoras y tomadoras de decisiones,” afirma ella.
La pasión de Marysol por construir comunidad es lo que impulsa su trabajo. Ella cree firmemente que, si su historia o su conocimiento pueden ayudar solo a una persona, todo habrá valido la pena.
“Si mi historia o mi conocimiento ayuda a una persona, eso significaría el mundo para mí,” comparte Marysol.
Su viaje es un testimonio de resiliencia y del poder de una comunidad de apoyo. Al ascender, se asegura de que estará levantando a otros mientras sube. Rompe el estereotipo Latinx en el Reino Unido, frecuentemente asociado con trabajos de baja calificación, ofreciendo excelencia. Mirando hacia el futuro, sus ambiciones siguen creciendo. En un mundo cada vez más tecnológico, Marysol no solo ha forjado su propio camino, sino que también ha moldeado la forma en que el talento Latinx es percibido en la industria. Su historia asegura un lugar en el futuro y abre puertas a un mañana innovador, especialmente frente a los intentos de minimizar los logros de nuestra comunidad o distorsionar la narrativa con odio.
“Quiero seguir rompiendo barreras, hablando en más eventos globales y ayudando a crear soluciones tecnológicas que reflejen el mundo diverso en el que vivimos,” comparte ella. “Todavía hay mucho por hacer, y estoy comprometida a levantar a otros mientras subo.”
Marysol juega un papel clave en fomentar el liderazgo, la diversidad y la inclusión a través de HOLA UK, ofreciendo mentoría, networking y oportunidades de desarrollo profesional. HOLA UK crea espacios para que los individuos Latinx se conecten, avancen en sus carreras y mantengan su identidad cultural. Al abogar por una mayor representación en la tecnología y más allá, HOLA UK garantiza que las voces Latinx sean más escuchadas y valoradas en todos los niveles.
La Historia de Marysol en SOMOS
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